Leergang Strategisch Juridisch Leiderschap
Een intensieve leergang voor senior inhouse juristen op het snijvlak van risico, persoonlijke impact en AI. Want kennis alleen is niet genoeg als de impact uitblijft.
De belofte aan de deelnemer
12–16
Deelnemers per cohort
3
Trainingsdagen
Wielrevelt
Locatie
Wat is dit programma
De juridische wereld verandert. Jij ook?
De Strategische Jurist is een intensieve leergang voor senior inhouse juristen die hun rol willen verschuiven van inhoudelijk adviseur naar strategisch leider.
Je werkt aan drie onlosmakelijke thema’s: risico-intelligentie, persoonlijke impact en AI. Niet als losse modules, maar als één geïntegreerde manier van denken en handelen.
“AI is geen aparte vaardigheid náást strategisch leiderschap. Het is de hefboom die strategisch leiderschap door de jurist mogelijk maakt. Je werkt straks niet alleen mét AI, je stuurt en superviseert AI. Dat verandert je rol als jurist fundamenteel.”
Het resultaat is geen abstract inzicht, maar een eigen framework, positioneringsstrategie en agentic legal blueprint waarmee je direct verder kunt.
Wat maakt deze leergang anders
→ Weinig colleges, veel praktijktoepassing
→ Echte casuïstiek, geen fictieve compliance-verhalen
→ Trainers met hands-on praktijkervaring
→ Intervisie en reflectie als kern, niet als bijzaak
→ Hoge mate van veiligheid én confrontatie
Wat je meeneemt
→ Concreet legal risk framework voor jouw organisatie
→ Persoonlijke positioneringsstrategie richting CEO, CFO en MT
→ AI governance framework met rode lijnen en guardrails
→ Eigen agentic legal blueprint. Hands-on gebouwd
→ Praktische interventies voor lastige gesprekken
Waarom dit relevant is voor jou
Drie pijlers, één verhaal
Strategisch adviseren zonder persoonlijke impact werkt niet. Persoonlijke effectiviteit zonder grip op technologie is onvolledig. En het toepassen van AI zonder strategisch kader mist het doel. De drie pijlers zijn verweven en versterken elkaar.
Pijler 1 · RISICO
Risk-based strategisch adviseren
De meeste juristen zijn getraind om risico’s te vermijden. Hier leer je ze te begrijpen en dan pas te adviseren.
• Belangen van stakeholders
• Risico-intelligentie versus risicomijding
• Risk appetite en proportionaliteit
• Legal als geweten van de organisatie
• Risk appetite als instructie voor AI-agenten
Pijler 2 · IMPACT
Persoonlijke effectiviteit & positionering
Strategisch inzicht zonder persoonlijke impact is onvoldoende. Persoonlijke effectiviteit is de manier waarop de inhoud landt.
• Zelfinzicht via profielanalyse (MMI)
• Communicatiepatronen onder druk
• Vertrouwen opbouwen en behouden
• Adviseren in politiek-bestuurlijke context
• AI als positioneringsinstrument
Pijler 3 · AI
Van AI-gebruiker naar AI-orkestrator
Je gaat AI niet alleen gebruiken, je stuurt en superviseert AI-agents, zoals je nu mensen aanstuurt. Maar dan anders.
• Delegatie & instructie
• Orkestratie van meerdere agents
• Guardrails, escalatie & aansprakelijkheid
• Verificatie: human in the loop vs. human on the loop
Nadrukkelijk geen onderdeel van dit programma
✕ Prompt-training of “hoe gebruik ik ChatGPT”
✕ Een tool-overzicht zonder strategische context
Voor wie
Senior inhouse juristen die méér willen
Voor juristen die zien dat AI het speelveld verandert en hun strategische rol willen versterken, niet inleveren.
✓ 7–15+ jaar werkervaring als jurist
✓ Werkzaam in corporates, scale-ups of grotere MKB-organisaties
✓ Functie: (eerste) legal counsel, senior legal counsel, deputy GC
✓ Klaar om de stap van adviseur naar strategisch leider te zetten
✓ Bereid om eigen casuïstiek en dilemma’s in te brengen
12–16
Deelnemers per cohort
3
Intensieve trainingsdagen
Wielrevelt
Locatie
Senior
Niveau — geen basisopleiding
Opzet van het programma
Hoe het verloopt
Een compacte leergang met voorbereiding, drie intensieve dagen, intervisie en individuele afronding — telkens gekoppeld aan je eigen praktijk.
Vooraf
Voorbereiding & intake
Online intakegesprek, persoonlijke profielanalyse (MMI), literatuur, podcasts, TED Talks en een online kennismakingsavond met de groep.
Dag 1
Fundament & bewustwording
Kennismaking, AI als gamechanger, MMI-profiel, communicatiepatronen en hands-on intro: eerste eigen AI-agent bouwen.
→ Eerste opzet AI Governance framework
→ Inzicht in persoonlijke communicatiestijl
Intervisie
Tussentijdse reflectie (online)
In kleinere groepen bespreek je topics uit de eigen praktijk en scherp je met een buddy je governance- en risk framework aan.
Dag 2
Strategisch adviseren & positionering
Risico-intelligentie, stakeholderdynamiek, geloofwaardigheidstransitie en gastsprekers Eefje Jonker en Fransesca Comiche, gevolgd door een netwerkborrel.
Dag 3
Integratie & positionering
Waar voeg ik als jurist strategisch waarde toe — en waar niet meer? Met acteurs, eigen casus en AI-lab bouw je een agentic workflow.
→ Afgerond AI governance framework
→ Eigen agentic legal blueprint
→ Persoonlijke positioneringsstrategie
Na afloop
Individuele afronding
Aanvullende intervisiesessie, individueel afrondend gesprek met de trainers over concrete next steps en evaluatie.
Over ons
Het team
Over ons
Docenten & sprekers
De leergang is ontwikkeld door Anton Pieter Logtestijn en Jitske Overboom vanuit de overtuiging dat de rol van legal fundamenteel verschuift. Senior juristen hebben niet nóg meer kennis nodig, maar een steviger strategisch kompas, meer persoonlijke impact en grip op AI als nieuwe hefboom.
Onze drie overtuigingen:
• Strategie begint bij scherpte over risico
• Impact ontstaat pas als je advies landt
• AI vraagt om juridische regie, niet om passief gebruik
Investering
Wat kost deelname?
De leergang wordt aangeboden als open inschrijving of als incompany programma.
Open inschrijving
€ PM
per deelnemer, excl. btw
✓ 3 intensieve trainingsdagen
✓ Intake en profielanalyse (MMI)
✓ Intervisiesessies
✓ Individueel afrondend gesprek
✓ Locatie Wielrevelt, lunch & diner inbegrepen
Incompany
Op maat
prijsopgave op aanvraag
✓ Programma afgestemd op jouw organisatie
✓ Eigen casuïstiek centraal
✓ Flexibele planning en locatie
✓ Geschikt voor legal teams van 8–20 personen
Contact
Klaar voor de next step?
Wil je weten of deze leergang past bij jouw rol, team of organisatie? Laat je gegevens achter of plan direct een kennismakingsgesprek.